ERyN nº 17. Diciembre 2017
Diciembre es el mes preferido en Ericsson para ejecutar despidos masivos, aprovechando el cercano periodo vacacional que parece bastar para que olvidemos a los compañeros despedidos días antes. Nuestra memoria no puede ser tan corta. Cuando pensemos en ellos, deberíamos todos preguntarnos qué hicimos para intentar evitarlo. No cabe pensar que a nosotros no nos tocará, pues cumplir años en Ericsson es sinónimo de estar más cerca de “la patada”, hasta que digamos basta y nos unamos todos, empleados y sindicatos, contra esta dinámica que ha establecido la Empresa.
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